夷陵區(qū)社保規(guī)劃師進企答疑活動在有為公司舉行
發(fā)布時間：
2025-03-28
3月26日上午，夷陵區(qū)社保服務(wù)中心副主任楊靖波帶領(lǐng)社保規(guī)劃師團隊開展進企答疑活動，在稻花香集團旗下包裝企業(yè)有為彩印公司召開社保政策專題座談會。
座談會現(xiàn)場
夷陵區(qū)社保服務(wù)中心副主任黃華俊、社保股牽頭負(fù)責(zé)人屈定新、工傷股牽頭負(fù)責(zé)人田文，稻花香集團及有為、綜藝、協(xié)豐、崟錦、宏晨、佳藝、奧美等包裝企業(yè)人事工作相關(guān)負(fù)責(zé)人等參加會議。雙方就退休新政策、工傷事故處理流程等相關(guān)事宜進行了深入交流。
座談會上，屈定新詳細(xì)解讀了近期出臺的退休新政策，并從申請條件、材料清單、審批流程等方面講解了退休業(yè)務(wù)辦理方式方法，明確要求公司員工在達(dá)到退休年齡或符合提前退休條件時，應(yīng)向公司提交退休申請，公司應(yīng)嚴(yán)格審核員工退休資格，辦理退休，并協(xié)助社保部門做好養(yǎng)老金申領(lǐng)等配套服務(wù)工作。與會專家還就延遲退休、彈性退休等社會熱點問題進行了深入分析，助力公司更好精準(zhǔn)把握政策背后的意義和影響。
楊靖波詳細(xì)講解了工傷事故處理全流程。他指出，工傷事故發(fā)生后，公司應(yīng)及時向社保部門報備，并按照規(guī)定的程序進行工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定和工傷待遇申領(lǐng)。為了確保員工在工傷事故中能夠得到及時、有效的救治和補償，專家們重點講解工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、申報材料及申報流程?，F(xiàn)場解答各公司人員提出的疑問，強化公司對工傷保障機制的理解與應(yīng)用能力。
各公司人事工作相關(guān)負(fù)責(zé)人就社保政策落地中的疑難問題與專家團隊進行了探討交流。區(qū)社保服務(wù)中心專家認(rèn)真聽取大家的意見和建議，并表示將建立常態(tài)化政企溝通機制，共同推動社保政策的落實與完善。
此次座談會不僅加深了企業(yè)對社保政策的了解和認(rèn)識，也為公司與社保部門之間的溝通與協(xié)作搭建了更加堅實的橋梁。與會人員紛紛表示，將嚴(yán)格落實國家社保政策，切實保障員工合法權(quán)益，為公司高質(zhì)量健康發(fā)展筑牢基石。
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